一汽集團總經理的職責有哪些？

一汽集團總經理的職責包括主持公司生產經營管理工作，組織實施董事會決定并向董事會報告。

組織實施年度經營計劃、預算和投資方案。

擬訂內部管理機構設置、基本管理制度和具體規章。

提請董事會聘任或解聘副總經理、財務負責人，決定其他管理人員的聘任或解聘。

擬定職工工資、福利、獎懲，決定職工聘用和解聘。

提議召開董事會臨時會議。

根據授權代表公司簽署相關合同、協議及法律文件。

對一定金額內的研發或投資項目與董事長共同行使決策權并向董事會備案。

此外，還有公司或董事會授予的其他職權。

一汽集團總經理每屆任期通常為 3 年，任職期間簽訂相關協議和合同，明確責權利。

其總薪酬由目標薪酬和利潤分成構成，按績效結果兌現。在考核結果為 D 級時，需起立競聘，降級降檔。

一汽集團總經理要負責集團日常運營，建立健全高效組織體系和工作體系，決定人事任免、報酬與獎懲，建立和維持良好對外關系，加強企業文化建設，定期召開經營會議檢查運營計劃落實情況，制定銷售和服務戰略及目標，貫徹相關管理規定并保持良好溝通。